职工生育保险由谁负责缴纳,职工生育保险由谁负责缴纳的
kodinid时间2024-05-06 09:18:56分类生育保险浏览6
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职工生育保险由谁负责缴纳的问题，于是小编就整理了5个相关介绍职工生育保险由谁负责缴纳的解答，让我们一起看看吧。
一般为职工缴纳社会保险费应由公司哪个部门的职责岗？
根据《社会保险法》第十条、二十三条、三十三条、四十四条、五十三条、六十条规定，基本养老保险、基本医疗保险、失业保险由用人单位和职工共同缴纳，职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴；由用人单位缴纳工伤保险费、生育保险费，职工不缴纳工伤保险费、生育保险费。
社保生育险哪一年开始交的？
我国企业职工的生育保险制度建立于1951年，是《中华人民共和国劳动保险条例》的一个组成部分。
国家机关、事业单位的生育保险制度建立于1955年，即前政务院颁布的《国务院关于女工作人员生产假期的规定》。企业与国家机关、事业单位的生育保险制度虽然分别建立，但其项目和待遇水平是相同。当时规定女职工生育享受产***56天；产***期间由所在单位照发工资；生育期间的医疗费用由职工所在单位负担。1988年《女职工劳动保护规定》出台后，统一了企业和国家机关、事业单位生育保险待遇。主要内容是将正常产***由原来的56天延长为90天。生育医疗费用由职工所在单位负担。只要是公司给缴的医疗保险都包含生育险吗？
1、参保职工享受生育保险待遇，必须连续缴费满一年(含一年)；
2017年生育保险报销流程
1、参保职工因急诊、急救(包括出差、探亲、准***外出期间等)在统筹地区外或非定点医疗机构生育的，用人单位或其本人须在三个工作日内电话报告医疗保险经办机构。
2、医疗保险经办机构批准同意后其发生的医疗费用，先由个人垫付后。
3、出院后90天内携带上述材料到医疗保险经办机构按规定结算。在统筹地区外或非定点医疗机构就医的需明确其医院级别，无法确定级别的视为一级医院。
为什么事业单位没有交生育保险？
单位没有交生育保险的原因，由于社保局新规定，在2021年由五险变四险，取消生育保险了。把生育保险的费用融入到医疗保险里面了，如果需要申请生育津贴的话，费用和以前没有什么区别，报销的金额也没有什么变化。所以单位没有生育保险也可以报销生育津贴。
根据我国相关法律中的规定，对于生育保险具体的费用需要由用人单位来承担，而作为职工其实是不需要缴纳生育保险的。
用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；劳动者也可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民***提***讼。
不[_a***_]没有交的，事业单位都是五险两金都在缴纳的，你看不到生育保险是因为国家在2020年初就把生育保险和医疗保险合并在一起了，费用都在交的，只是没有单独列出来生育保险，所以不可能没交，你生孩子时候就能使用了，可以放心。
企业职工养老保险及公积金由谁交？
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主您好，企业职工养老保险和公积金由谁来缴纳呢？我们都知道五险一金的待遇是由企业单位和个人来共同完成的，其中职工养老保险，职工医疗保险，失业保险和住房公积金的待遇，个人和企业都需要共同来交费才可以，那么这个工伤保险，生育保险，不需要个人来交费，由企业单位全额来承担缴纳费用。
所以说，这个企业职工的养老保险和公积金应当由个人和企业单位来共同完成，其中企业单位需要承担养老保险的缴费比例，大约是16%个人只需要承担缴费比例的8%，公积金的待遇可以根据自身的一个特点来选择，在5%~12%之间都可以自由的选择，当然企业单位和个人承担的缴费比例是完全一致的，是没有任何区别的。
所以说在这样的一个前提条件下，那么我们企业单位所承担的社保的一个缴费比例和个人所承担的社保缴费比例，基本上是企业单位需要承担2/3，那么我们个人只需要承担1/3就可以了。
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到此，以上就是小编对于职工生育保险由谁负责缴纳的问题就介绍到这了，希望介绍关于职工生育保险由谁负责缴纳的5点解答对大家有用。
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